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新創工作機會

Startup Team

(source: Tumblr)

台灣這一波的新創動力是否能像ODM OEM科技業產業創出龐大的商業能量,的確需要更多的觀察和支持。但肯定的是,在台灣的新創公司在亞洲和國際地區的人才布局的人數和趨勢是成長的。每周都可以在社群網站像是FACEBOOK看到新創工作機會訊息的發布。更讓大家驚喜的是,所有的團隊除了提出HIGH PAY的邀約,有的還貼出團隊的照片和工作環境的描述。

但同時這些誘人的機會卻無法立即找到對的伙伴來協助公司業務的快速成長。也因此希望藉由這篇文章,能讓更多人看到台灣的新創機會及增加團隊的能見度。

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新創工作的魅力和條件

新創工作機會除了要求的是新的技能,但同時也是期望新團員具有對解決問題的能力和可望是強烈的。在新創公司學到的不只如何快速推出創新商品和服務,還有生活工作的新態度。

對於目前正在尋找工作的夥伴,不彷可以嘗試在新創公司STARTUP來挑戰自己。對於想要創業的伙伴,也不妨先以學習的心來取得新創思維和工作方法後,在來考慮讓自己是否要開創自己的事業。

一件事情可以確定的事,這段經驗將不只是增強自己工作上的創新技能,而將也是學習在工作和人生需要具有的新觀念和態度。

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新創工作機會列表

大多的新創工作,都會藉由FACEBOOK或社群行銷工具來宣傳工作機會。也希望能透過社群的力量,快速找到對的夥伴。在這裡也幫大家整理了一下近期看FACEBOOKG上看到的工作機會。

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在新創公司工作的觀點分析

最近有很多文章開始討論新創公司的特性和工作機會成長的趨勢。也希望藉由分享,能讓大家更有全面的觀點,做出對自己最好的決定。